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东莞团队拓展项目“生死电网”的培训意义:
1.增强团队凝聚力和执行力,让团队精神在项目体验中悄悄凝聚。
2.有效的利用搭配资源,是团队成功的质量,相互协调和精心操作,才能保障计划的顺利实施
3.感受面对困难时,应有的态度和做事方式。
4.培养团队合作精神增进沟通,体现协同工作在解决问题的作用,把队员团结在一起学会克服看似难以解决的问题。
5.确立方案,明确分工,识每个人在团队中扮演的角色及其作用,高效的组织协调是团队成功的关键。
东莞团队拓展项目“生死电网”项目规则:
1.学员的身体的任何部位触网均视为违规。
2..注意保护学员安全,坚决制止违反安全规则的动作,留意每个学员的表现,包括语言、动作、行为、表现、时间、结果等等。
3.封网是态度要严肃,动作要轻便,切忌手碰网眼边框。第一个学员穿越后,教练应该赞美以鼓励,表扬完成难度最大的学员穿越的过程,使得学员士气高昂。。
4.活动过程中出现危险或者培训师叫停时活动停止。
5.开始项目前确认参加人数和学员体型特征,根据分析检查和封闭多余网眼,网眼数量是参加人数的110—120%。
6.开始后对触网情况严格监督,以提高学员的严肃性和警惕性,后期强调动作规范的同时可以适当放松要求。尽量近距离监督和观察每个学员。
三、东莞团队拓展项目“生死电网”项目注意事项:
1.要求学员把身上的硬质物品放在安全的地方。
2..设置网眼时,三角形网眼不得超过总网眼数的1/3,以适当降低对学员的心理冲击力。
学员被托起后任何时候不得将其抛起或者松手,放下时先放脚待其站稳后所有保护学员才能松手。
3.对冒然尝试、触摸电网、蹿跃等动作作出相应惩罚,如封网或带上眼罩。
四、东莞团队拓展项目“生死电网”项目点评要点:
1.鼓励每一个学员谈谈自己的感受,并队发表的意见予以肯定,对完成任务核心成员给予特殊表扬。
2.细节决定成败,尽量减少各种不利因素,保持良好的细心与耐心,良好的监督机制队完成任务的价值。
3.我们可利用资源是什么?时间、身体、智慧、网眼,如何分配和利用资源,自己心中选择的网眼跟团队分配的有何不同?
4.被抬起后感觉如何?想要做的事情是什么?信任是保证,不动是技巧。
5..寻找方法与总结经验以及借鉴经验完成任务的能力,实现现实中的批量生产与成本最低化的分享。
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